반도체 엔지니어, 오퍼레이터

하는 일방진복과 마스크, 헤어캡으로 몸을 싸고 에어샤워를 지나 클린룸에 들어간다. 상황에 따라 방독면과 보안경 같은 보호구를 더 쓴다. 투피스 방진복에 헤어캡 대신 모자를 쓰는 곳처럼 차림은 공장마다 조금씩 다르다.

막히는 곳겹겹이 입어서 조금만 걸어도 땀이 나고 답답하다. 보호구를 쓰고 3시간 일하다 못 견디고 그만둔 사람을 봤다는 현장직이 있다. 입구에서 차림을 깐깐하게 보는 직원에게 첫날부터 핀잔을 들은 알바도 있었다.

요령위험한 화학물질이 있어 답답해도 함부로 벗지 않는다. 차림을 어기면 임직원이든 협력사 직원이든 똑같이 혼난다. 처음에는 자잘한 규정이 많아도 적응하면 별것 아니었다는 생산직도 있다.

하는 일설비를 돌려 맡은 공정의 제품을 만든다. 일이 잘게 나뉘어 한 사람이 여러 일을 떠안지 않는 곳이 있고, 여러 공정을 두루 맡는 다능공으로 크는 곳도 있다. 설비가 모인 곳은 소음이 커서 바로 옆 사람에게도 소리를 질러야 말이 통한다.

막히는 곳근무조 인원이 모자라면 반차 쓴 사람 자리나 빈 공정을 메우러 다른 공정에 간다. 그 공정에서 실수가 나면 모두 자기 탓이 된다는 생산직이 있다. 신입이 자주 나가는 공장에서는 연차가 쌓일수록 신입 교육과 물량 대응이 몰렸다고 한다.

요령설비 옆에서는 크게 말해야 한다. 목소리가 작은 신입은 처음에 많이 혼난다는 현장직이 있다. 스무 살부터 다능공으로 일한 사람은 늘 하던 일이라 쉬웠다고 했다.

하는 일정해진 주기마다 장비를 열어 소모성 부품을 갈고 부품을 닦는 예방정비(PM)와, 고장 난 설비를 고치는 정비(BM)다. 큰 공장은 PM을 전문 협력사에 맡기기도 한다. 이런 협력사 면접에서는 PM의 뜻과 반도체 8대 공정, 방진복을 입을 수 있는지를 묻는다고 한다.

막히는 곳부품 하나에 문제가 생기면 그 설비에서 나온 반도체가 테스트에서 모두 버려진다. 흠집 하나만 나도 새 부품으로 바꾸거나 버리는데, 몇억 원 하는 부품도 있어 사고가 나면 크게 혼난다. 식각처럼 정밀한 PM이 필요한 부서는 일이 많고 추가 근무와 비정기 PM이 잦다.

요령설비마다 부품이 모두 다르다. 다른 설비 부품을 가져와 끼우면 최악에는 설비가 고장 난다는 현장직이 있다. 생산 방식이 기업 비밀이라 설비 다루는 법은 들어와서 처음부터 배운다.

하는 일반도체 장비를 만드는 회사에서 협력사와 자사가 만든 장비를 테스트한다. 부품 불량이나 배선을 잘못 연결한 오결선처럼 실패(페일)가 난 곳을 사내에서 손본다.

막히는 곳호황에는 일이 감당하기 어려울 만큼 는다. 팀원이 나가도 사람을 채우지 않아 몇 달 내리 야근과 철야, 주말 출근을 한 10년 차가 있다. 그는 연봉이 해마다 동결돼 야간수당으로 메웠다.

요령그 10년 차는 지쳐서 먼저 그만둔 뒤에야 자격증과 어학 점수를 준비했다. 다니는 동안 미리 준비했어야 했다고 돌아본다.

하는 일장비 회사 엔지니어가 고객사 반도체 공장에 나가 장비 문제를 지원한다. 팹 안에서 일하는 현장 엔지니어가 있고, 그 뒤에서 기술 지원을 맡는 세컨라인 자리가 있다.

막히는 곳장비 회사에서는 CS 인력이 모자라면 테스트 담당도 고객사에 불려 나간다. 하청 업체에서 시작하면 대우가 낮을 수 있다. 한 엔지니어는 하청 시절 초봉 2,400만 원에 초과근무 수당이 시간당 7,000원이었고, 군기와 폭언에 시달렸다.

요령그 엔지니어는 하청에서 4년 배우고 국내 장비 회사로 옮긴 뒤, 함께 일한 원청 직원들의 추천으로 원청에 들어갔다. 그 뒤 본사 엔지니어로 해외 공장에 가게 됐다.

하는 일반도체 제품을 조립하고, 불량을 검사하고, 포장한다. 조립과 포장은 남자가, 검사는 여자가 대부분인 공장이 있다. 클린룸 생산직 한 사람은 무거운 것을 들 일이 없고 일이 아주 단순하다고 했다.

막히는 곳야간, 잔업, 특근을 할 수 없으면 면접에서 대부분 떨어진다고 한다. 잔업과 특근이 거의 없는 곳은 그만큼 월급이 아쉽다.

요령면접에서는 전 직장 일이 이곳 일과 얼마나 비슷한지를 캐묻는다. 면접 전에 현장을 둘러본 한 지원자는 전 직장과 비슷한 점을 짚어 내세웠다. 정장은 입고 가지 않아도 된다.

하는 일장비 회사 품질부서에서 테스트 엔지니어로 일한다. 해 본 한 사람은 시험보다 문서 업무가 대부분이었다.

막히는 곳소프트웨어 검증을 하던 사람이 같은 테스트 엔지니어 직무라 비슷할 줄 알고 왔다. 석 달 만에 적성에 맞지 않아 그만둘 생각을 했다.

요령같은 품질부서라도 팀마다 맡는 제품이 다르다. 일이 맞지 않던 그 엔지니어에게 옆 팀원은 자기 팀으로 넘어오라고 권했다.